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  1. 30.11.2017 8C 502/2017 Pertinenza 100% pubblicato
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (ordentliche Kündigung)
  2. 31.08.2018 8C 130/2018 Pertinenza 61%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (fristlose Kündigung, Prozessvoraussetzung)
  3. 10.07.2020 8C 271/2020 Pertinenza 61%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (fristlose Kündigung)
  4. 07.11.2023 8C 23/2023 Pertinenza 60%
    IV. öffentlich-rechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
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  5. 12.03.2012 8C 811/2011 Pertinenza 60%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (fristlose Kündigung)
  6. 12.03.2012 8C 810/2011 Pertinenza 60%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (fristlose Kündigung)
  7. 24.10.2016 8C 299/2016 Pertinenza 59%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (fristlose Kündigung)
  8. 25.04.2000 1P.47/2000 Pertinenza 59%
    I. öffentlich-rechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
  9. 06.08.2020 8C 275/2020 Pertinenza 59%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (Beendigung des Arbeitsverhältnisses)
  10. 09.09.2020 8C 242/2020 Pertinenza 59%
    I. sozialrechtliche Abteilung
    Öffentliches Dienstverhältnis
    Öffentliches Personalrecht (Nichtigkeit; fristlose Kündigung)

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